Fiche pratique
Vérifié le 02/11/2021 – Direction de l’information légale et administrative (Première ministre)
Le versement mobilité (VM) succède au versement transport (VT). C’est une contribution due par tous les employeurs qui embauchent plus de 10 salariés. Elle permet de financer les transports en commun. Vous devez la payer à l’Urssaf, qui la reverse ensuite aux autorités organisatrices de transports (AOT) locales.
Toute entreprise publique ou privée qui compte plus de 10 salariés doit payer le versement mobilité.
L’effectif de l’entreprise est évalué au 1
Il doit correspondre à la moyenne des effectifs déterminés chaque mois de l’année civile (tous établissements confondus dans une même zone de transport).
À noter
certains contrats ne sont pas pris en compte dans les effectifs. Il s’agit des salariés en CDD qui remplacent une personne absente, des apprentis, des contrats d’accompagnement dans l’emploi.
L’effectif englobe tous les salariés ayant un contrat de travail le dernier jour de chaque mois (y compris les salariés absents).
À savoir
les employeurs qui atteignent ou dépassent le seuil de 10 salariés sont dispensés du versement pendant 3 ans. Le montant du versement est réduit de 75 %, 50 % puis 25 %, respectivement pour chacune des 3 années qui suivent.
La contribution est calculée sur la base des rémunérations des salariés, dont l’activité, occasionnelle ou non, a lieu à l’intérieur du périmètre concerné.
Il est compris entre 0 % et 2,5 % (en fonction de la taille de l’agglomération).
Il est compris entre 1,6 % et 2,95 %.
L’Urssaf propose un outil de calcul de votre contribution qui donne accès au taux applicable dans la commune où est situé votre établissement (recherche par code postal) :
Simulateur
Calcul du taux de versement mobilité transport
Permet de connaître le taux de versement mobilité applicable dans la ville où est situé votre établissement.
Urssaf
Le taux est réévalué 2 fois par an :
Le versement mobilité doit être déclaré chaque mois, le 5 ou le 15, dans la déclaration sociale nominative (DSN).
Attention :
une entreprise qui a des établissements implantés dans différentes zones de transport doit payer le versement dans chacune des zones.
Code général des collectivités territoriales : articles L2333-64 à L2333-75
Versement destiné aux transports en commun
Code général des collectivités territoriales : articles L2531-2 à L2531-11
Versement destiné aux transports en commun
Code des transports : articles L3111-17 à L3111-21
Services de transport interurbains
Code du travail : articles L1111-1 à L1111-3
Calcul des seuils d’effectifs
Calcul du taux de versement mobilité transport
Simulateur
Simulateur
Déclaration sociale nominative (DSN)
Ressources humaines
Comment calculer les effectifs d’une entreprise ?
Ressources humaines
Le service administratif est ouvert au public le lundi, mercredi et jeudi de 9h à 11h45.
L’accueil téléphonique est assuré du lundi au vendredi de 9h à 11h45 et de 14h à 16h.
Accueil ouvert le lundi, mercredi, jeudi, vendredi, de 08h45 à 11h45.
Ouvert le mardi, mercredi, vendredi de 9h30 à 12h30 et le samedi de 9h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30. Fermeture le lundi et jeudi.